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파란_트위터 (12.07.04) #happyceo 우리가 가진 능력은 쓰여지기 위해 아우성 치고 있다. 우리가 자신의 능력을 최대한 발휘할 때만 이러한 내면의 아우성을 잠재울 수 있다. -매슬로우 http://t.co/UDqLgr3P#(08:38)NarryKing님의 트위터에서 작성된 내용입니다. 2012. 7. 5.
파란_트위터 (12.07.03) #happyceo 결과는 언제나 작은 정성과 관심이 모여서 이룩되는 것이다. 大事는 가볍게 小事는 무겁게 생각하는 마음가짐이 중요하다. 이것이 바로 경영의 요체다. -이병철 회장 http://t.co/IKVHgno9#(07:38)NarryKing님의 트위터에서 작성된 내용입니다. 2012. 7. 4.
파란_트위터 (12.07.02) #happyceo 뭔가 부족하거나 필요하다고 느낄 때마다 먼저 원하는 것을 주어라. 그러면 그것이 푸짐하게 돌아온다. 많이 베풀수록 많은 축복이 찾아온다. -로버트 기요사키 http://t.co/bngR0CUQ#(08:18)NarryKing님의 트위터에서 작성된 내용입니다. 2012. 7. 3.
파란_트위터 (12.06.29) #happyceo 세월은 피부를 주름지게 하지만, 열정을 저버리는 것은 영혼을 주름지게 한다. -더글라스 맥아더 http://t.co/2vM5JZVo#(07:36)NarryKing님의 트위터에서 작성된 내용입니다. 2012. 6. 30.
파란_트위터 (12.06.28) #happyceo 자기 앞에 놓여진 고통은 스스로 치유하고 고쳐야 할 병이 있기 때문에 생긴 것이다. 환자가 의사의 처방을 받아들이듯이 아무 불평없이 받아들여야 한다. -아우렐리우스 http://t.co/DpbOwXNy#(07:37)NarryKing님의 트위터에서 작성된 내용입니다. 2012. 6. 29.
파란_트위터 (12.06.27) #happyceo 리더는 다른 사람을 최우선시 함으로써 맨 앞에 설 자격을 얻는다. 다른 사람들이 최고가 되지 않고서는 리더 역시 최고가 될 수 없다. -켄 제닝스 http://t.co/tKK18B3y#(08:34)NarryKing님의 트위터에서 작성된 내용입니다. 2012. 6. 28.

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